BLOCO IN COMP:
A IMERSÃO EM INOVAÇÃO
E GESTÃO DE PROJETOS
Para empresas que buscam UM CURSO COMPLETO SOBRE GESTÃO DE PROJETOS.
Vamos entender em qual contexto os projetos estão acontecendo, analisar os cenários, os códigos sociais e culturais emergentes e como isso impacta a forma como nos relacionamos e trabalhamos. No Bloco One vamos decodificar essa complexidade de mundo, processar e construir juntos o desenvolvimento de uma gestão alinhada com o agora.
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TEMAS DO CURSO
> Inovacão
> Tendências
> Liderança
> Produtividade
> Agilidade
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CARGA HORÁRIA
16 Horas + Materiais Complementares
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FORMATO
Presencial
Online
PROGRAMA DO CURSO
*Os programas de cursos da Bloco podem ser adaptados conforme a realidade da sua empresa.
MÉTODO BLOCO
Todxs na mesma página. A nossa primeira aula reúne as principais e essenciais informações para o andamento fluido do treinamento, além do alinhamentos a proposta é estimular algumas práticas que auxiliam o processamento e absorção do conteúdo que vai ser visto ao longo do curso.
> Metodologia Bloco
> Matrizes de reflexão
> Mapa da jornada
> Processo de aprendizagem
AUTONOMIA E AUTOCONSCIÊNCIA
É hora de aprofundar o entendimento sobre autoconsciência, sobre o funcionamento dos mecanismos de defesa, sobre os impactos das reações e como isso reflete na forma que nos relacionamos e agimos, a partir da tomada de consciência e autonomia repensar hábitos.
> Liderança circunstancial
> Habilidades e competências de gestão
> Mecanismos de defesa
> Vulnerabilidade e potência
FUTURO DO TRABALHO
Tendências de comportamento estão mudando o mundo do trabalho e impactando o ambiente corporativo, vamos entender o que buscam os colaboradores, quais os novos valores e aspirações na vida profissional, como desejam trabalhar e se relacionar com empresas, gestores e com os projetos.
> Novos valores e moedas de troca
> O que engaja hoje? E no futuro?
> Da máquina para a organismo
> Postura organizacional
GESTOR DO FUTURO
Novos jeitos de colaborar, gerir, pensar a empresa como um todo, pensar a experiência do colaborador e seu engajamento, e, principalmente, a forma como lideramos e gerimos os desafios que se apresentam.
> Modelos evolutivos de consciência
> Gestão e liderança transformacional
> Visão de produtividade de inovação
> Employee experience & Employee engagement
FRAMEWORKS E INOVAÇÃO
Como organizar a gestão dos projetos a partir de uma ótica diferente? Quais ferramentas possibilitam explorar novas formas para estruturar ideias, fluxo de informação e gestão de pessoas? Quais os papéis e estruturas nos processos para um trabalho mais fluido, horizontal e organizado.
> Design como inspiração
> Frameworks de trabalho
> Facilitação de processos
> Repertório ferramental
METODOLOGIAS ÁGEIS
Um novo olhar para a gestão dos projetos a partir da cultura ágil. Nesta aula conheceremos que problemas a agilidade resolve, como aplicar o método, os principais ciclos e frameworks de agilidade, além de um exercício prático de um das ferramentas ágeis mais emergentes para gerir projetos.
> Cultura da agilidade
> Mindset ágil
> Agile teams
> Frameworks ágeis- Scrum/Kanban
PRODUTIVIDADE
Para cumprir a nossa demanda de trabalho com saúde mental e melhorar nossa autogestão precisamos entender o que é realmente importante, o que é ser produtivo, como gerir o tempo, priorizar com assertividade e lidar com as interferências..
> Priorização e organização
> Cultura Giver vs Taker
> Autogestão e efetividade
> Ferramentas e técnicas
WHAT’S NEXT?
É hora do processamento coletivo do conteúdo e de como podemos transpor o que vimos nas aulas para o dia a dia dos times e dos projetos.
> Revisão dos aprendizados
> Exercícios de processamento coletivo
> Como transpor para prática
> Ritual de fechamento Bloco
QUEM VAI GUIAR ESSA JORNADA
DE APRENDIZADO NA SUA EMPRESA
Nosso time de professores são profissionais que vivem na prática os conteúdos apresentados e que contam com um repertório especializado, trazendo novos aprendizados para a cultura organizacional, para o dia a dia das empresas e dos projetos. Conheça quem vai estar nesta jornada guiando você:
QUEM É
MICHELLE SANDER?
Gestora, professora e líder de projetos na Perestroika desde 2012, Michelle é fundadora da BLOCO - unidade de cursos e workshops com foco em inovação em gestão de projetos, e da Scholé, o braço da Perestroika responsável por atender instituições e corporações que buscam alternativas educacionais mais contemporâneas e criativas..
QUEM É
FABIO AMADO?
Service Designer com MBA em Branding e co-fundador da WAKE Insights, Fábio atua também como consultor no planejamento e desenvolvimento de projetos de inovação. Já fez parte da equipe da Livework, desenhando serviços e processos de alto impacto, e atuou como estrategista de inovação na Box1824. É também professor de Design Thinking/Ferramentas de Inovação e mentor de startups e de projetos relacionados a experiência de serviço.
QUEM É
LUIZA BAFFA?
Cineasta, Luiza já passou por empresas como FLAGCX e Perestroika. Foi Diretora de Negócios da Box1824, consultoria estratégica focada em tendências de comportamento e de consumo. Atualmente é Head de inovação da AKQA, agência de inovação e design de experiência com escritório em mais de 20 países..
QUEM É
BRUNA BAFFA?
Estrategista Criativa, Desenvolvedora de Negócios e Curadora de Conteúdo com 14 anos de experiência em cultura, Bruna foi Diretora de Projetos na Box1824 em São Paulo e Managing Director da Box NYC. Desenvolveu projetos do Museu do Amanhã Internacional (MoTI) em Amsterdam e hoje lidera o AMAPA STUDIO, estúdio de estratégia criativa e pesquisa de cultura e comportamento.
QUEM É
MAÍRA BLASI?
Com certificação em Kanban Systems Design pela LeanKanban University, Maíra é Agile Coach e facilitadora na TRIBO. Voz ativa na comunidade Ágil, foi palestrante em eventos como The Developers Conference Belo Horizonte e São Paulo, Agile BR e Agile Trends..
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e juntos construímos a melhor experiência para o seu desafio.
FICOU COM
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Tem alguma dúvida? Quer mais informações sobre os cursos In Company do Bloco? Como você preferir, fale com a gente pelo WhatsApp, e-mail ou telegram :)
